Experts en Genre – Évaluation régionale sur le genre au Sahel

Urgent

Details du poste

  • Date de publication
    16 avril 2024
  • Date d'expiration
    30 avril 2024
  • Experience
    [3 à 5 ans]
  • Genre
    Homme - Femme
  • Qualification
    BAC +5 [ MASTER 2, DESS , DEA, MBA]
  • Niveau de carrière
    Consultant

Job Description

Experts en Genre – Évaluation régionale sur le genre au Sahel

Profil de l'entreprise

SoCha LLC (Un créneau pour le Changement Social) est cabinet indépendant spécialisé dans de suivi, les évaluations et l'apprentissage (MEL) qui propose des solutions appropriées et innovantes pour relever les défis sociaux. SoCha est une petite entreprise légalement enregistrée aux États-Unis d’Amérique et détenue par des « vétérans ». Elle soutient présentement, plusieurs activités d’aide étrangère en Asie et en Afrique, à travers ses bureaux de Nairobi, Bangkok et Ile Maurice.

Contexte:

SoCha, LLC a été mandaté pour fournir un soutien en matière de suivi, de reporting et de renforcement des capacités (MRCS) pour compléter et augmenter la gestion de la performance des activités du Bureau régional du Sahel (SRO) de l'USAID au sein de son portefeuille. Sur une période de cinq ans (2023-2027), MRCS fournira cette assistance technique au Bureau technique régional du Sahel (SRTO), au Bureau du programme régional du Sahel (SRPO), à la Mission du Niger, au Bureau national du Burkina Faso, aux activités de résilience de la sécurité alimentaire (RFSA) du Bureau de l'assistance humanitaire (BHA) au Niger et au Burkina Faso, ainsi qu'un soutien limité à d'autres pays soutenus par le SRO Niger and Burkina Faso, as well as limited support to other SRO-supported countries.

Étendue des tâches et responsabilités:

MRCS, mis en œuvre par SoCha LLC, recherche un consultant à court terme pour fournir un soutien technique à son équipe d'évaluation dans la mise en œuvre d'une étude  de genre dans la région du Sahel. MRCS cherche à engager un consultant dans chacun des pays suivants : Burkina Faso, Mauritanie, Gambie, Tchad, Guinée-Bissau et Cap-Vert.

Le consultant mènera des entretiens avec des informateurs clés de haut niveau, examinera les principaux documents sur le genre relatifs à son pays, traitera et analysera les données secondaires et primaires collectées dans son pays et élaborera un profil de genre pour son pays. Il/elle fournira également des recommandations exploitables sur les considérations de genre, en particulier en ce qui concerne les activités financées par l'USAID. Les responsabilités du consultant consisteront, mais ne seront pas limitatives, à :

  • Réaliser une analyse documentaire générale sur l'état des questions de genre dans le pays concerné, notamment en ce qui concerne:
  • les cadres politiques et juridiques
  • Les rôles et les normes en matière de genre.
  • L'accès et le contrôle des ressources et des opportunités.
  • La participation sociale, économique et politique.
  • La division du travail.
  • La violence et la discrimination.
  • Intersectionnalité.
  • Bonnes/meilleures pratiques en matière d'égalité entre les hommes et les femmes.
  • Mener des entretiens avec des informateurs clés de haut niveau (personnel d'entités gouvernementales, universitaires, personnel d'OSC/ONG, etc.
  • Diriger le traitement et l'analyse des données et élaborer le profil de genre du pays.
  • Incorporer dans le rapport d'évaluation les informations pertinentes provenant de toute ressource supplémentaire identifiée.
  • Participer aux appels de contrôle réguliers avec le personnel de MRCS, selon les besoins.
  • Le consultant sera engagé par la SoCha et rendra compte directement au Directeur technique du MRCS tout en collaborant étroitement avec le chef de l'équipe d'évaluation. Les résultats attendus du consultant sont les suivants
  • Un projet de profil pays sur le genre, à remettre un mois après la signature du contrat.
  • Disponibilité pour répondre aux commentaires du chef d'équipe, de l'équipe d'évaluation, d'appréciation et d'étude du SCMR et de l'USAID sur le projet de rapport d'évaluation.
  • Le rapport final doit être remis trois jours après la réception des commentaires de MRCS et/ou de l'USAID.

Qualifications et expérience minimales:

  • Master en études sur le genre, en sciences sociales ou dans un autre domaine connexe.
  • Au moins cinq (5) ans d'expertise dans le contexte du Sahel, en particulier dans les zones sujettes aux conflits, à faibles ressources et peu sûres.
  • Un haut niveau d'expertise technique en matière d'évaluation de l'égalité des sexes est requis.
  • Capacité à travailler de manière indépendante pour produire des résultats dans un délai défini.
  • Solides compétences en communication, excellentes relations avec les clients.
  • Expertise dans l'un des pays suivants : Mauritanie, Gambie, Tchad, Burkina Faso, Guinée-Bissau ou Cap-Vert.
  • Excellentes compétences rédactionnelles en anglais ou en français.

Lieu de performance:

Ces tâches seront exécutées dans l'un des pays suivants : Burkina Faso, Mauritanie, Gambie, Tchad, Guinée-Bissau ou Cap-Vert. MRCS recrutera un consultant dans chacun de ces pays et le candidat sélectionné devra être basé dans le pays pour lequel il a postulé.

Nombre de jours et période d'exécution:

Les travaux seront réalisés du 5 mai au 31 août 2024. Le délai d’exécution est de 20 jours maximum.

Comment postuler:

Pour postuler, veuillez soumettre un CV via le lien suivant: https://jobs.socha.net/gender-experts-sahel-regional-gender-assessment/04/10/2024/

Le recrutement restera ouvert jusqu'à ce que des candidats appropriés  soient identifiés.

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Gender Experts – Sahel Regional Gender Assessment

Sahel

Company Profile

SoCha (a portmanteau of Social and Change) is an independent Monitoring, Evaluation and Learning (MEL) firm that provides bespoke solutions to social challenges. We are a US-registered, veteran-owned small business and staff support offices in Nairobi, Bangkok, and Mauritius. SoCha currently supports multiple foreign assistance interventions across Asia and Africa.

Background:

SoCha, LLC is contracted to provide Monitoring, Reporting, and Capacity Strengthening (MRCS) support to complement and augment USAID’s Sahel Regional Office (SRO) performance management of activities within its portfolio. Over a period of five years (2023-2027), MRCS will provide this technical assistance to the Sahel Regional Technical Office, Sahel Regional Program Office, the Niger Mission, the Burkina Faso Country Office, the Bureau for Humanitarian Assistance (BHA) Resilience Food Security Activities (RFSAs) in Niger and Burkina Faso, as well as limited support to other SRO-supported countries.

Scope of Work and Responsibilities:

MRCS, implemented by SoCha, seeks a short-term consultant to provide technical support for its evaluation team in the implementation of a gender analysis in the Sahel region. MRCS seeks to hire one consultant in each of the following countries: Burkina Faso, Mauritania, Gambia, Chad, Guinea-Bissau, and Cape Verde.

The Consultant will conduct high-level key informant interview, review key gender document related to his/her country, process and analyze secondary and primary data collected in his/her country, and develop a gender country profile for his/her country. S/he will also provide actionable recommendations on gender considerations, especially concerning USAID-funded activities. The consultant’s responsibilities will include but are not limited to:

  • Conducting a general literature review on the status of gender issues in the country covered to include:
    • Policy and legal frameworks.
    • Gender roles and norms.
    • Access to and control over resources and opportunities.
    • Social, economic, and political participation.
    • Division of labor.
    • Violence and discrimination.
    • Intersectionality.
    • Good/best practices on gender considerations.
  • Conducting high-level key informant interviews (government entities staff, academics, CSOs/NGOs staff, etc.) in the country covered.
  • Leading data processing and analysis, and develop the gender country profile.
  • Incorporating into evaluation report pertinent information from any identified additional resources.
  • Participating in regular check-in calls with MRCS staff, as required.

 The consultant will be contracted by SoCha and will report directly to the MRCS Technical Director while closely collaborating with the Assessment Team Lead. Deliverables from the consultant will include:

  • Draft gender country profile, due one month after the contract is signed.
  • Availability to provide answers to comments from the Team Lead, the MRCS Evaluation, Assessment, and Study team, and USAID on the evaluation drafted report.
  • Final report due three days after receiving MRCS and/or USAID comments.

Minimum qualifications and experience:

  • Master’s degree in gender studies, social sciences, or other related master’s degree required.
  • At least five (5) years of expertise working in the Sahel context, specifically in conflict-prone, low-resource and insecure areas.
  • High-level of technical expertise on gender assessments required.
  • Ability to work independently to produce results within a defined timeline.
  • Strong communication skills, excellent client relations.
  • Expertise in one of the following countries: Mauritania, Gambia, Chad, Burkina Faso, Guinea-Bissau, or Cape Verde.
  • Excellent English or French writing skills required.

Location:

This Scope of Work will be carried out in one of the following countries: Burkina Faso, Mauritania, Gambia, Chad, Guinea-Bissau or Cape Verde. MRCS will recruit one consultant in each of the country and the selected candidate must be based in the country s/he applied for.

LOE and Period of Performance:

The work will be carried out from May 5 to August 31, 2024. The LOE is a maximum of 20 days.

How to apply:

To apply, please submit a CV via the following link: https://jobs.socha.net/gender-experts-sahel-regional-gender-assessment/04/10/2024/

Position will remain open until a suitable candidate has been identified.